江蘇省2019年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘人員公告

為進一步貫徹落實《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部令第6號）和《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)[2011]46號），更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，優(yōu)化省屬事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，中共江蘇省委組織部、江蘇省人力資源和社會保障廳決定繼續(xù)為省屬事業(yè)單位管理類崗位、通用類專業(yè)技術(shù)崗位和工勤技能類崗位的公開招聘搭建平臺,提供服務。現(xiàn)將有關事項公告如下：

        一、招聘崗位

        統(tǒng)一公開招聘的崗位為省屬事業(yè)單位中除涉密崗位外的部分管理類崗位、通用類專業(yè)技術(shù)崗位、工勤技能類崗位。具體是：

        管理類崗位，包括事業(yè)單位中除單位領導人員崗位以外的其他管理崗位。

       通用類專業(yè)技術(shù)崗位，包括事業(yè)單位中崗位等級在八級及以下的法律類、英語類、計算機類、經(jīng)濟類，以及部分其他類專業(yè)技術(shù)崗位（不包括教師崗位）。其他類專業(yè)技術(shù)崗位指各部門組織公開招聘時應聘條件中沒有專業(yè)要求或筆試考試專業(yè)內(nèi)容在60%以下的專業(yè)技術(shù)崗位等。經(jīng)濟類專業(yè)技術(shù)崗位包括會計、審計、統(tǒng)計和其他經(jīng)濟崗位。

        工勤技能類崗位，包括事業(yè)單位中崗位等級在二級（技師）及以下的技術(shù)工崗位和普通工崗位。

        具體崗位及各崗位招聘條件等詳見《江蘇省2019年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘崗位表》（附件）。招聘崗位表可在江蘇人力資源和社會保障網(wǎng)（jshrss.jiangsu.gov.cn）上查詢。

        二、資格條件 

         1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利；堅持四項基本原則，擁護中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策；

         2、遵紀守法，品行端正，團結(jié)同志，廉潔奉公；

         3、適應崗位要求的身體條件；

         4、年齡在18周歲以上，35周歲以下（1983年4月1日至2001年3月31日之間出生）。應聘科級管理類崗位（管理崗位七級和八級）或中級專業(yè)技術(shù)崗位的，可放寬至40周歲；對年齡有特殊要求的，以崗位表中寫明的為準，年齡計算方法不變；

         5、具備《江蘇省2019年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘崗位表》中崗位要求的資格條件。其中，“專業(yè)”條件按《江蘇省2019年公務員考試錄用專業(yè)參考目錄》設置；工作經(jīng)歷計算的基準時間為2019年3月31日;

         6、資格條件中的應屆畢業(yè)生，指國（境）內(nèi)全日制普通高校2019年畢業(yè)并取得學歷（學位）證書的人員。2017年和2018年國家統(tǒng)一招生的全日制普通高校畢業(yè)生，若仍未落實工作單位，其檔案關系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心）、人才交流服務機構(gòu)和公共就業(yè)服務機構(gòu)的，可按應屆高校畢業(yè)生或社會人員報名。參加基層服務項目的人員，如之前無工作經(jīng)歷，服務期滿且考核合格后2年內(nèi)的，應聘時可按應屆畢業(yè)生或社會人員報名。國（境）外同期畢業(yè)人員，除在招聘崗位表中有特別要求外，如無工作經(jīng)歷，按應屆畢業(yè)生報名；如有工作經(jīng)歷，可按應屆畢業(yè)生或社會人員報名。國（境）外同期畢業(yè)人員，是指在國（境）外教學科研機構(gòu)學習，與國（境）內(nèi)應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學人員，同期畢業(yè)的時間要求與國內(nèi)應屆畢業(yè)生一致；

         7、資格條件中有大學英語四級或六級要求的，需提供相應的合格證書，只有四級或六級考試成績通知單的，相應的成績原則上不低于425分。在官方語言為英語的國家取得學歷學位的留學回國人員，應聘有英語四級、六級要求的崗位時，可以不提供英語四級、六級的合格證書或成績通知單；

         8、本次公開招聘沒有戶籍限制；

         9、取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省的有關規(guī)定執(zhí)行。