摘要: 為做好2024年度安徽中醫(yī)藥大學(xué)第二附屬醫(yī)院面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦 ...
為做好2024年度安徽中醫(yī)藥大學(xué)第二附屬醫(yī)院面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好省屬高校公開(kāi)招聘工作的通知》(皖人社秘〔2018〕369號(hào))等有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下: 一、招聘原則 (一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開(kāi)招聘。 (二)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用。 二、招聘計(jì)劃(納入事業(yè)編制) 招聘計(jì)劃見(jiàn)附件。 三、招聘條件 招聘對(duì)象為符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件: (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍; (二)遵守憲法和法律; (三)具有良好的品行; (四)符合崗位所需的專業(yè)或技能條件; (五)身體條件需符合安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn); (六)崗位所需的其他條件。 公開(kāi)招聘人員崗位表中涉及年齡計(jì)算方式如下,如,30周歲及以下即為“1994年1月1日(含)以后出生”。 有下列情形之一的人員,不得報(bào)考: (一)不符合崗位招聘條件的人員; (二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生; (三)現(xiàn)役軍人; (四)在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿的人員; (五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員; (六)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員; (七)法律法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。 報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。 四、招聘程序 (一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名 1.符合報(bào)考條件的考生登陸網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(https://zhaokao.ahhuishangrenli.com/)進(jìn)行報(bào)名,每位考生限報(bào)一個(gè)招聘崗位。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為2024年4月12日9:00至4月18日17:00,逾期不再報(bào)名?忌钚畔⒈仨氄鎸(shí)無(wú)誤。凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、錄聘資格。 2.考生必須于個(gè)人報(bào)名后24小時(shí)至4月18日22:00前登錄報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)查詢是否通過(guò)資格初審。通過(guò)審查的,不能更改個(gè)人信息或再報(bào)考其他崗位;尚未審查或未通過(guò)審查的,可在4月19日10:00前改報(bào)其他崗位。通過(guò)線上資格初審的報(bào)考人員須在4月19日12:00前完成網(wǎng)上繳費(fèi),逾期未繳費(fèi),視為自動(dòng)放棄。 3.報(bào)名和資格初審結(jié)束后,招聘計(jì)劃數(shù)與招聘崗位實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)的比例達(dá)到1:3的方可開(kāi)考,未達(dá)到開(kāi)考比例的,相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)或取消該招聘崗位,取消招聘崗位已繳費(fèi)的報(bào)名人員可申請(qǐng)退費(fèi)。 4.完成網(wǎng)上繳費(fèi)后,可在報(bào)名系統(tǒng)自行下載并打印筆試準(zhǔn)考證,按準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn),攜帶準(zhǔn)考證和本人有效身份證件原件參加筆試,準(zhǔn)考證打印開(kāi)放時(shí)間待定。因個(gè)人原因不能參加筆試的考生,不再安排退費(fèi)。 (二)筆試 1.筆試采取閉卷形式進(jìn)行,時(shí)間100分鐘,滿分100分。考試科目詳見(jiàn)附件,不指定參考資料。 2.筆試時(shí)間擬定于2024年4月21日(星期日),具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)個(gè)人準(zhǔn)考證。 (三)資格復(fù)審 各招聘崗位根據(jù)筆試成績(jī)高低按照1:3的比例通知考生進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí),考生應(yīng)提供以下材料原件和復(fù)印件,復(fù)印件請(qǐng)按照以下順序裝訂: 1.《安徽中醫(yī)藥大學(xué)第二附屬醫(yī)院2024年公開(kāi)招聘報(bào)名表》(可在報(bào)名系統(tǒng)中下載打。; 2.有效身份證; 3.本科學(xué)歷及學(xué)位證書(shū); 4.就業(yè)推薦表或碩士研究生畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū); 5.醫(yī)師資格證書(shū)(崗位需要的提供); 6.已取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)的提供合格證書(shū),暫未取得規(guī)培合格證書(shū)的需提供培養(yǎng)單位規(guī)培管理部門(mén)出具的規(guī)培證明(崗位需要的提供); 7.碩士所學(xué)方向證明(對(duì)專業(yè)方向有要求的崗位需提供,由學(xué)院或培養(yǎng)單位教學(xué)部門(mén)蓋章); 8.大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)證書(shū)(成績(jī)單); 9.海外留學(xué)畢業(yè)生須同時(shí)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證書(shū)原件和復(fù)印件。 凡出現(xiàn)以下任一情況的,即為資格復(fù)審不合格,取消技能考試資格和面試資格,資格復(fù)審不合格或放棄的,所空名額不遞補(bǔ)。 1.與報(bào)考條件不符的; 2.不能提供規(guī)定證件材料的; 3.所填報(bào)名信息不準(zhǔn)確、不真實(shí); 4.不能在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的。 資格復(fù)審具體工作安排以醫(yī)院網(wǎng)站公布為準(zhǔn)。資格審查貫穿于招聘工作直至到崗后全過(guò)程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時(shí)取消應(yīng)聘資格或解聘。資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)人員即為入圍技能考核和面試人員。 (四)技能考核 主要考核與崗位相關(guān)的專業(yè)技能,根據(jù)招聘專業(yè)崗位,由醫(yī)院制定具體技能考核方案并實(shí)施。各招聘崗位入圍技能考核人員,需在公告的規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加技能考核,滿分100分。 (五)面試 在醫(yī)院相關(guān)部門(mén)的監(jiān)督下成立不少于7名專家組成的招聘考核評(píng)委專家組,其中外聘評(píng)委專家占招聘考核評(píng)委專家組人數(shù)的一半以上,面試辦法及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)另行制定;面試成績(jī)采用百分制,去掉一個(gè)最高分和最低分,平均后確定面試成績(jī)。面試成績(jī)低于60分者不予錄用。 技能考核和面試具體工作安排請(qǐng)及時(shí)關(guān)注醫(yī)院官網(wǎng)。 (六)成績(jī)合成 報(bào)考人員考試總成績(jī)由筆試成績(jī)、技能考核成績(jī)和面試成績(jī)加權(quán)形成,筆試、技能考核和面試成績(jī)均按百分制記分,計(jì)算時(shí)分別保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。各項(xiàng)成績(jī)所占權(quán)重為:筆試成績(jī)占40%,技能考核成績(jī)占30%,面試成績(jī)占30%,最終成績(jī)合成確定后在醫(yī)院官網(wǎng)上公布,其中面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試最終成績(jī),從高分到低分,按1:1比例等額確定體檢、考察對(duì)象(如總成績(jī)相同,依次以筆試成績(jī)、技能考核成績(jī)、面試成績(jī)得分高者優(yōu)先。若考生各科目成績(jī)均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布),面試成績(jī)或總成績(jī)低于60分的不列入體檢、考察對(duì)象。 五、體檢考察 體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。 根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神,考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。 六、公示 對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員名單,經(jīng)醫(yī)院研究審定后,在醫(yī)院官網(wǎng)公示7天。對(duì)體檢不合格、考察不合格、個(gè)人放棄等出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過(guò)2次,遞補(bǔ)工作需在2024年12月31日前完成。 七、簽約聘用 經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的,由醫(yī)院按照規(guī)定將有關(guān)材料報(bào)送安徽中醫(yī)藥大學(xué)研究審定后,統(tǒng)一報(bào)送省人力資源和社會(huì)保障廳辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù),入編時(shí)間以省人力資源社會(huì)保障廳批復(fù)時(shí)間為準(zhǔn)。對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定或未能在2024年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書(shū)的報(bào)考人員,取消其聘用資格。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(皖政辦〔2006〕13號(hào))規(guī)定,事業(yè)單位新進(jìn)人員實(shí)施聘用管理,須與招聘單位簽訂聘用合同,并按規(guī)定實(shí)行試用期,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。 擬聘用人員須在醫(yī)院規(guī)定的時(shí)間內(nèi)來(lái)院辦理報(bào)到手續(xù)報(bào)到,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄。 八、紀(jì)律監(jiān)督 考生應(yīng)對(duì)照招聘條件要求報(bào)考相應(yīng)崗位,對(duì)不符合醫(yī)院招聘條件要求的人員醫(yī)院一律不予聘用。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程,如在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘者條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時(shí)取消應(yīng)聘資格或解聘。由此造成的后果,由考生本人負(fù)責(zé)。 保密、監(jiān)督等事項(xiàng):招聘工作按人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定負(fù)責(zé)組織實(shí)施,醫(yī)院紀(jì)檢部門(mén)全程參與監(jiān)督,并接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督,監(jiān)督電話:0551-62668840。 九、有關(guān)事宜及聯(lián)系方式 (一)本公告未規(guī)定的以上級(jí)主管部門(mén)政策為準(zhǔn)。 (二)招聘公告由安徽中醫(yī)藥大學(xué)第二附屬醫(yī)院人事科負(fù)責(zé)解釋。 醫(yī)院官方網(wǎng)站網(wǎng)址:www.ahzjyy.com 聯(lián)系電話:0551-62668834 (三)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng): https://zhaokao.ahhuishangrenli.com/ 網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢:19826555639(趙老師) 上述咨詢和監(jiān)督電話于正常辦公時(shí)間使用(8:00-12:00;14:30-17:30)
安徽中醫(yī)藥大學(xué)第二附屬醫(yī)院 2024年4月7日 |
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