安徽藝術(shù)學(xué)院是本科層次普通高校，主要培養(yǎng)適應(yīng)區(qū)域新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要的應(yīng)用型藝術(shù)類(lèi)人才。學(xué)校堅(jiān)持以生為本、以用為先的人才培養(yǎng)理念，立足能力導(dǎo)向、素養(yǎng)為基、個(gè)性發(fā)展、合作培養(yǎng)的人才培養(yǎng)模式，著力培養(yǎng)高素質(zhì)、強(qiáng)能力、精才藝、善應(yīng)用的應(yīng)用型人才。學(xué)科專(zhuān)業(yè)定位以藝術(shù)學(xué)學(xué)科為主干，積極發(fā)展與文化和傳媒產(chǎn)業(yè)相關(guān)的學(xué)科和專(zhuān)業(yè)。

根據(jù)學(xué)校教育教學(xué)工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘非事業(yè)編制人員15名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

（一）堅(jiān)持面向社會(huì)、公開(kāi)招聘

（二）堅(jiān)持考核考察、擇優(yōu)聘用

二、招聘計(jì)劃及崗位要求

此次公開(kāi)招聘緊缺專(zhuān)業(yè)教師9名，管理人員6名，具體崗位要求見(jiàn)附件崗位匯總表。

三、聘用待遇

學(xué)校與受聘者簽訂勞動(dòng)合同，辦理“五險(xiǎn)一金”，工資福利納入學(xué)校統(tǒng)一管理。學(xué)校提供就餐補(bǔ)貼、定期體檢、合肥市內(nèi)班車(chē)通勤等福利。

四、招聘條件

招聘對(duì)象為符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

  （一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

  （二）遵守憲法和法律；

  （三）具有良好的品行；

  （四）崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件；

  （五）身心健康，具備崗位要求的身體條件；

崗位匯總表中的“35周歲以下”為“1988年1月1日（含）以后出生”（其他涉及年齡計(jì)算的依此類(lèi)推）；工作經(jīng)歷要求，截止時(shí)間為2023年4月30日。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

  （一）不符合崗位招聘條件的人員；

  （二）在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；

  （三）現(xiàn)役軍人；

  （四）在各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)且記錄期限未滿(mǎn)的人員；

  （五）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

  （六）按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員；

  （七）法律法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

  招聘對(duì)象不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

五、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間為2023年5月5日9:00至5月12日16:00，逾期不再補(bǔ)報(bào)；  

報(bào)考人員登錄安徽藝術(shù)學(xué)院網(wǎng)站，點(diǎn)擊“學(xué)校2023年公開(kāi)招聘人員公告報(bào)名系統(tǒng)（報(bào)名入口）”進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格按照崗位填報(bào)信息，并上傳真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的相關(guān)證明材料，報(bào)名須依次提供以下PDF版電子證明材料：

（一）身份證（正反面）；

（二）本科及以上學(xué)歷的畢業(yè)證書(shū)和學(xué)士及以上學(xué)位證書(shū)，獲得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位的，須提供教育部認(rèn)證的材料；應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或工作單位黨組織推薦意見(jiàn)；

（三）崗位要求中共黨員的，需提供6個(gè)月內(nèi)有效期的黨員證明（黨組織蓋章）；

（四）要求工作經(jīng)歷者需提供工作經(jīng)歷證明（所在單位蓋章）；

（五）其他附件，如相關(guān)崗位要求的證書(shū)和代表作品；

每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)比例達(dá)不到3:1的，取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。被取消招聘崗位的報(bào)考人員，可改報(bào)其他符合條件的崗位，具體安排另行通知。

六、筆試

筆試科目為《綜合知識(shí)測(cè)試》，時(shí)間另行通知，請(qǐng)關(guān)注學(xué)校網(wǎng)站。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試培訓(xùn)班。

七、資格復(fù)審

按照應(yīng)聘人員筆試成績(jī)從高分到低分順序，根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)，按不超過(guò)5:1比例確定各崗位參加面試的人員，最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試人選。

資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片與信息進(jìn)行。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件等材料的，取消其參加面試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，依筆試成績(jī)從高分到低分，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)依次等額遞補(bǔ)。

資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(shū)、證明等原件等材料。

資格復(fù)審合格的報(bào)考人員，領(lǐng)取面試通知書(shū)，具體時(shí)間另行通知。

八、面試

專(zhuān)業(yè)教師面試采用專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試，管理人員面試采用結(jié)構(gòu)化面試。

面試方案請(qǐng)關(guān)注學(xué)校網(wǎng)站后續(xù)通知。

九、總成績(jī)合成

考試總成績(jī)根據(jù)筆試和面試成績(jī)合成計(jì)算，筆試和面試成績(jī)比為3:7；成績(jī)合成時(shí)，筆試和面試成績(jī)均折算成百分制，計(jì)算時(shí)分別保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位（四舍五入）。如最終合成成績(jī)相同，以面試成績(jī)得分高者優(yōu)先。如筆試和面試成績(jī)均相同，一并錄用。

十、體檢和考察

體檢工作按照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過(guò)1次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。

十一、公示和聘用

體檢及考察考核合格者，在學(xué)校網(wǎng)站公示5個(gè)工作日，公示無(wú)異議后，學(xué)校研究確定擬聘人員，按程序辦理聘用手續(xù)。

十二、其他事項(xiàng)

（一）資格審查工作貫穿招聘工作的全過(guò)程，應(yīng)聘者提供的報(bào)考信息必須真實(shí)完整，招聘過(guò)程中，一旦發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，將取消其應(yīng)聘資格；

（二）本次招聘工作有關(guān)考核通知事項(xiàng)，統(tǒng)一在報(bào)名系統(tǒng)或學(xué)校網(wǎng)站上通知，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。

十三、監(jiān)督要求

招聘工作按人事考試有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，嚴(yán)格落實(shí)保密、回避等制度，學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察工作人員全程參與監(jiān)督，同時(shí)接受社會(huì)各方面的監(jiān)督。

監(jiān)督電話(huà)：0551-64400186（紀(jì)委辦）

咨詢(xún)電話(huà)：0551-64400140（人事處） 聯(lián)系人：?jiǎn)汤蠋?/span>

學(xué)校地址：安徽省合肥市新站區(qū)淮海大道1600號(hào)

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