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2020江蘇宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)招聘勞務派遣人員21人公告

2020-5-6 14:46 宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人才招聘微信公眾號 917

摘要:  根據(jù)工作需要,經(jīng)研究,宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)(以下簡稱經(jīng)開區(qū))決定委托宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源有限公司面向社會公開招聘勞務派遣人員21名(派遣至經(jīng)開區(qū)相關(guān)部門),F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:一、招聘崗位及人數(shù)招 ...

根據(jù)工作需要,經(jīng)研究,宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)(以下簡稱經(jīng)開區(qū))決定委托宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源有限公司面向社會公開招聘勞務派遣人員21名(派遣至經(jīng)開區(qū)相關(guān)部門),F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘崗位及人數(shù)

招聘崗位、計劃招聘人數(shù)及相關(guān)要求等見《崗位簡介表》(附件1)。

二、招聘對象

面向社會招聘。

三、報考條件

(一)遵紀守法、品行端正,無違法、犯罪記錄;志愿在經(jīng)開區(qū)工作,具有較強的吃苦精神和愛崗敬業(yè)精神;

(二)有一定的組織協(xié)調(diào)能力、矛盾調(diào)處能力、社會實踐能力和組織紀律觀念;有一定的電腦、智能手機操作技能,能夠使用辦公軟件;

(三)具有正常履行職責的身體條件,無外露紋身;

(四)全日制普通高等學校2020年應屆畢業(yè)生報考的,須在2020年8月31日前取得相應學歷、學位,社會人員報考的,須在報名前已取得相應學歷、學位;報考專業(yè)認定,以《江蘇省公務員招錄考試專業(yè)參考目錄》(2020版)(附件2)為準。其他相關(guān)政策規(guī)定,除本簡章另有規(guī)定外,均參照《宿遷市2020年考試錄用公務員報考指南》執(zhí)行。

(五)有下列情形之一的,不得報考:

1、現(xiàn)役軍人;

2、在讀的全日制普通高等學校非2020年應屆畢業(yè)生;

3、正在接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的,或觸犯刑律被免予刑事處罰的,或曾因犯罪受過刑事處罰或勞動教養(yǎng)的;

4、曾被開除公職、黨籍、團籍、高等教育學籍的;

5、被機關(guān)事業(yè)單位辭退不滿5年的;

6、受到記大過、降級、撤職、留用(留黨、留校)察看、降低崗位等級等處分不滿3年的,或受處分期間未滿的;

7、因在報考中弄虛作假、在考試中有違紀違規(guī)行為、聘用審批后考生放棄報到等被列入《宿遷市事業(yè)單位公開招聘考生誠信檔案庫》“黑名單”管理,自入庫之日起未滿3年的;

8、考生被認定存在“較重失信行為”未滿3年的,或“嚴重失信行為”未滿5年的,不得報考。具體可參閱蘇政辦發(fā)〔2013〕100號、蘇政辦發(fā)〔2014〕114號、宿公通2015(28)號、宿人社發(fā)〔2015〕190號等文件規(guī)定,或咨詢、查詢市公共信用信息中心(0527—84338767)。

四、招聘程序和方法

本次招聘工作由宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)組織宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部、人力資源公司共同組織,嚴格按照公布招聘事項、報名和資格初審、筆試、資格復審和面試、體檢、考察、公示和聘用等步驟實施(部分崗位無筆試,請考生參考《崗位簡介表》)。

(一)公布招聘事項

按照“事先告知、公開透明”的原則,在報名前通過宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站(http://www.sqkfq.com/)、經(jīng)開區(qū)人力資源微信公眾號(JKQRLZY)等媒體向社會公開發(fā)布招聘信息。

(二)現(xiàn)場報名和資格審核

1、報名方式:網(wǎng)上報名

考生登錄宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源有限公司網(wǎng)站(http://www.sqjkqrc.com/),點擊“宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)考試報名系統(tǒng)”窗口進入報名頁面,按照網(wǎng)站提示完成網(wǎng)絡報名。

報名、照片上傳時間:2020年4月30日9:00—5月15日24:00

資格初審時間:2020年4月30日14:00—5月16日18:00

繳費時間:2020年5月1日9:00—5月17日18:00

注:

(1)應聘人員應按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠2寸正面證件電子照片(jpg格式,320×240像素,大小在200KB以下,清晰可辨)

(2)應聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后可查詢是否通過資格初審。資格初審通過后,考生通過本人微信、支付寶繳納筆試報名費用100元。

報名繳費系統(tǒng)技術(shù)服務電話:0527-84333312。

(3)考生憑準考證和本人有效居民身份證進入考場。

2、資格初審方式

資格初審由宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源公司組織實施,考生在資格初審中遇到問題可與宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源公司(0527—84333309、84333312)聯(lián)系。

3、報名與資格初審注意事項

(1)報考人員應按崗位要求如實填寫有關(guān)信息。

(2)宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源公司根據(jù)報考人員提供的信息進行資格初審。考生提供虛假信息的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》予以處理。

(3)報考人員只能用有效期內(nèi)的二代身份證選擇一個崗位進行報名,報名與考試使用的有效居民身份證必須一致,否則取消考試資格。報名期間,資格審查未通過的,可以改報符合條件的其他崗位。

(4)各崗位筆試開考比例為1:3。報名結(jié)束后,報名人數(shù)未達開考比例的崗位,由宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)組織宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部相應核減或取消招聘計劃。已報考被取消崗位的人員可重新補報其他符合條件的崗位。

補報名時間:2020年5月18日9:00—12:00。

補繳費時間:2020年5月18日14:00—18:00。

(5)未進行繳費的考生,視為報名未通過。

(6)考生報名后,應保持《報名表》上所填聯(lián)系號碼正常使用和暢通,因考生個人原因(如改號、停機等)導致影響招聘工作的,責任和后果由考生個人承擔。

4、網(wǎng)上打印筆試準考證(直接面試崗位考生不需要打印)

應聘人員須按規(guī)定時間到報名網(wǎng)站(http://www.sqjkqrc.com/)下載并打印準考證。

打印準考證時間:因疫情防控要求,打印準考證時間另行通知,請考生持續(xù)關(guān)注經(jīng)開區(qū)人力資源微信公眾號(JKQRLZY)并保持通訊暢通。

(三)筆試(直接面試考生不需要參加)

筆試時間、地點:另行通知,請考生持續(xù)關(guān)注經(jīng)開區(qū)人力資源微信公眾號(JKQRLZY)并保持通訊暢通。

筆試內(nèi)容:公共綜合知識。

筆試成績公布方式:考生通過宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站、經(jīng)開區(qū)人力資源微信公眾號(JKQRLZY)查詢。

本次公開招聘中各環(huán)節(jié)的考試(含筆試、面試等所有考試),考生成績不低于該項考試卷面總分50%的為合格,否則,取消其進入下一階段程序的資格。各環(huán)節(jié)的考試成績均以百分制的形式計算、合成、公布。

(四)資格復審

筆試結(jié)束后,根據(jù)考生筆試成績,從高分到低分按崗位招聘計劃數(shù)3倍的比例確定參加面試人選,參加面試人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不足3:1的,按實際進入人數(shù)組織面試。

面試前,由宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)組織宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部和人力資源公司組織對面試人選進行資格復審(資格復審具體時間、地點另行通知,請考生注意關(guān)注經(jīng)開區(qū)人力資源微信公眾號JKQRLZY)。

資格復審考生須提供符合報考條件要求的所有有效證件和材料:社會人員(含在職人員)需提供身份證、學歷證書、學位證書、學歷證明(學歷查詢網(wǎng)站:中國高等教育學生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn)、工作經(jīng)歷認定證明;無工作單位的需提供人事檔案代理機構(gòu)的相關(guān)證明,留學歸國人員還需提供國家教育行政部門認證的學歷證明、我國駐外使領(lǐng)館的證明材料,軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部、復員退伍軍人還需提供安置地的戶籍證明或身份證;網(wǎng)上報名人員還需提供本人近期免冠同底版二寸彩色照片2張;以及本簡章、《崗位簡介表》等要求的其他所有證件和材料的原件和復印件。經(jīng)審查,對不符合政策規(guī)定要求的,取消其面試資格,并在報考同一崗位的考生中從高分到低分依次遞補面試人選,原則上遞補一次。

資格復審通過的考生需繳納面試費用100元/人。進入面試的考生名單在宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站、經(jīng)開區(qū)人力資源微信公眾號發(fā)布。

(五)面試

領(lǐng)取面試準考證:另行通知,面試時間、地點見面試準考證,請考生關(guān)注經(jīng)開區(qū)人力資源微信公眾號(JKQRLZY)

面試形式:結(jié)構(gòu)化面試。

面試成績:當場告知考生。

面試結(jié)束后,按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例采用百分制計算考生總成績。報考直接面試崗位考生的面試成績?yōu)榭忌偝煽儭?/p>

面試成績在經(jīng)開區(qū)人力資源微信公眾號(JKQRLZY)發(fā)布。

(六)體檢

根據(jù)考生總成績,按崗位招聘計劃人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選(總成績相同的,按面試成績;面試成績?nèi)韵嗤,另行組織考試確定)。體檢人選名單在宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站、經(jīng)開區(qū)人力資源微信公眾號發(fā)布。體檢工作由宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源有限公司組織實施,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢費用由考生自理。

體檢人員中的在職人員在體檢時須提供原單位同意報考的證明,否則取消其體檢資格。

(七)考察

體檢合格人員由招聘單位組織考察,考察參照《江蘇省國家公務員錄用考核實施細則》(2020版)執(zhí)行,考察對象個人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍,并征求相關(guān)部門意見?疾旖Y(jié)束前,考生為社會在職人員的,須提供原單位出具的無經(jīng)濟問題證明,未按時提供的,視為考察不合格。

(八)公示

考察合格人員在宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站、經(jīng)開區(qū)人力資源微信公眾號公示3天,公示期間,對反映有嚴重問題并查有實據(jù),不符合聘用條件的,不予聘用。

考察公示合格人員作為擬聘用人員。聘用人員名單報宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)組織宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部備案。

(九)聘用

擬聘用人員與宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源公司簽訂勞動合同,實行勞務派遣。合同期為3年,試用期為2個月,試用期間經(jīng)考核不合格的,解除合同。試用期執(zhí)行試用期工資標準。

合同期滿后,根據(jù)考核結(jié)果,需要繼續(xù)留用的,由宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源有限公司與擬聘用人員續(xù)簽合同,繼續(xù)派遣到委托單位工作。

被聘用的社會在職人員與原單位簽有勞動(聘用)合同或各種協(xié)議的,由本人自行負責處理。

在體檢、公示、聘用審批階段,因各種原因出現(xiàn)缺額的,按考生面試成績從高分到低分依次遞補(成績相同的,另行組織考試確定)。

五、待遇

聘用人員工資由宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源有限公司發(fā)放,工資按經(jīng)開區(qū)同崗位人員薪酬標準執(zhí)行,并參照經(jīng)開區(qū)同性質(zhì)聘用人員進行年終考核,按規(guī)定發(fā)放考核獎金,按規(guī)定參加相關(guān)社會保險。試用期執(zhí)行試用期工資。

六、紀律與監(jiān)督

本次公開招聘工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴格堅持規(guī)定的程序、條件和標準,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀檢監(jiān)察機關(guān)和社會監(jiān)督,對違反考試、聘用紀律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員,一經(jīng)查實,即按有關(guān)規(guī)定予以嚴肅處理。

七、本簡章由宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源有限公司負責解釋。

報名咨詢電話:

宿遷經(jīng)開區(qū)人力資源有限公司0527-84333305、84333308

網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話:

宿遷經(jīng)開區(qū)人力資源有限公司0527-84333312

監(jiān)督電話:

宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)紀工委(監(jiān)察審計局):0527-88859575

原標題:宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘21名勞務派遣人員簡章

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2、江蘇省公務員招錄考試專業(yè)參考目錄.zip

宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)組織宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部

宿遷經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源有限公司

2020年4月29日

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