創(chuàng)新社會(huì)管理體制 提高民眾幸福指數(shù)
今天的中國,現(xiàn)代化程度不斷提高,經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展,這個(gè)時(shí)代是中國發(fā)展的黃金時(shí)期,但是,機(jī)遇中總伴隨著挑戰(zhàn):社會(huì)管理水平跟不上現(xiàn)代化進(jìn)程,思想觀念滯后于經(jīng)濟(jì)發(fā)展,社會(huì)格局多元化等等,中國進(jìn)入到社會(huì)的轉(zhuǎn)型調(diào)整時(shí)期,這個(gè)時(shí)代也是中國的高風(fēng)險(xiǎn)時(shí)期。為避免貧富差距拉大,社會(huì)矛盾激化,中國亟需提高社會(huì)管理水平,創(chuàng)新社會(huì)管理理念,營造一個(gè)和諧、穩(wěn)定、公平正義的社會(huì)環(huán)境。
轉(zhuǎn)變政府職能是社會(huì)管理創(chuàng)新的前提。改革開放后,中國的市場經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,民眾的思想觀念也與時(shí)俱進(jìn),但是面對新的社會(huì)形勢,政府的社會(huì)管理理念和方式卻還停留在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期,即利用行政手段實(shí)現(xiàn)對社會(huì)的控制。權(quán)力的觸角延伸范圍過大不僅會(huì)損害個(gè)人利益,也容易造成權(quán)力腐敗。因此,新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子將改革行政審批制度提上日程,要求減少和調(diào)整行政審批項(xiàng)目,打造服務(wù)型政府,比如建立了政務(wù)中心,實(shí)行一個(gè)窗口對外,“一站式”服務(wù);發(fā)展電子政務(wù),實(shí)行網(wǎng)上申報(bào)等。這些做法對于減少政府工作流程,提高行政效能發(fā)揮了重要作用。
善用科學(xué)技術(shù)是社會(huì)管理創(chuàng)新的支撐。現(xiàn)代社會(huì)是信息社會(huì),人類的生活、生產(chǎn)已離不開信息的傳播。政府要實(shí)現(xiàn)對社會(huì)的高效管理,必須注重應(yīng)用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)。海鹽人力資源和社會(huì)保障部門改變了傳統(tǒng)的辦事方式,利用手機(jī)報(bào)等新媒體,為求職者和招聘企業(yè)發(fā)布求職、招聘信息,這種由政府搭建的信息平臺不僅消息權(quán)威、可信,更提高了政府辦事效率。此外,政府部門還可以利用網(wǎng)絡(luò)媒體加強(qiáng)與公眾的實(shí)時(shí)交流,聽取公眾意見,讓公眾參與到管理社會(huì)公共事務(wù)中,激發(fā)社會(huì)組織活力,提高社會(huì)管理水平。
改善民生是社會(huì)管理創(chuàng)新的目的。社會(huì)管理說到底是對人的管理和服務(wù),社會(huì)管理創(chuàng)新成效如何,歸根到底取決于作為公眾的切身感受。當(dāng)前,“上學(xué)難,就業(yè)難,住房難,看病難”成為最受公眾關(guān)注的話題,而且許多社會(huì)矛盾的激化也是民生問題所引起,所以政府要提高社會(huì)管理水平,必須著力解決民生問題,保障民眾權(quán)益。只有民生得到切實(shí)改善、民權(quán)得到依法保障,社會(huì)才可能和諧穩(wěn)定、長治久安。
社會(huì)管理是對社會(huì)及其生活在其中的個(gè)體和組織的管理,社會(huì)管理創(chuàng)新的最終目標(biāo)是為了實(shí)現(xiàn)整個(gè)社會(huì)的良性運(yùn)作以及個(gè)體的全面發(fā)展。只有以轉(zhuǎn)變政府職能為前提,以善用科學(xué)技術(shù)為支撐,以改善民生為目的,才能實(shí)現(xiàn)社會(huì)管理模式的轉(zhuǎn)型升級,才能提高社會(huì)運(yùn)作效率。創(chuàng)新社會(huì)管理是一項(xiàng)長期艱巨的任務(wù),需要各級黨委、國家機(jī)關(guān)、社會(huì)組織和人民群眾破釜沉舟,共同努力,最終建成社會(huì)主義現(xiàn)代化國家。
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